示范专业建设新动向

                                                 ——进一步推行预就业前提下的顶岗实践

     矿业工程学院在2009届毕业生试运行的基础上，于2010年6月12日，举行预就业专场招聘会，全面启动2011届毕业生预就业前提下的顶岗实践。在预就业招聘会上我们邀请到了十五家煤炭企业，给我们2011届毕业生提供的预就业岗位远远超过毕业生人数。全院44名毕业生100%确定了预就业意向，矿井建设专业21名毕业生，当天就有18名毕业生签署了预就业协议，矿机专业23名毕业生，当天就有11名毕业生签署了预就业协议。